Подготовка кадров_NAEC_Передовые продукции_Технологические трубопроводы

Язык：Английский язык / Русский язык

Группа компаний

Нанкин Отт Автоматизация лтд

Нанкинская интеллектуальная цифровая технологическая компания

НАЭК (Малайзия) лтд.



Развитие людских ресурсов

Текущее местоположение:

Главная страница

Подготовка кадров

Подготовка кадров

Человек - самый важный ресурс для бизнеса. Основываясь на концепции « человек - центр», Отт создает возможности для сотрудников и помогает им расти, развиваться и преуспевать. В то время как Отт быстро развивался, он также создал прочную команду, полную мудрости и честности; В течение последних 12 лет команда создавала и получала легендарные достижения на высоких скоростях; Он стал важнейшим стратегическим ресурсом для развития бизнеса. Мы стремимся обеспечить динамичную и творческую рабочую среду для наших сотрудников, и мы твердо верим, что эта рабочая среда приведет к совместному развитию для наших сотрудников и компаний.

Кадровая стратегия Отта тесно связана со стратегическим планированием развития компании. В течение следующих 5 - 10 лет наша стратегическая цель талантов заключается в привлечении и обучении профессиональных, сложных и интернационализированных команд лучших талантов с международной конкурентоспособностью и международным мышлением. Используя разнообразные инструменты развития людских ресурсов, Отт создал высококонкурентную высоту талантов через свою национальную базу; В то же время, ориентируясь на мир, мы стремимся стать передовым научно - техническим предприятием с более высокой привлекательностью и быстрым развитием в мировой металлургической промышленности в течение следующих 5 - 10 лет. Постоянно развивающаяся корпоративная культура ОТР, высококонкурентная заработная плата, многоканальная программа развития карьеры, надежная система оценки, постоянное повышение мотивации талантливых людей - все это наши более активные усилия, чтобы помочь сотрудникам достичь своего собственного развития. Достижение личных и корпоративных социальных ценностей сотрудников является целью нашей стратегии талантов.