
-
Домой
-
О нас
-
Решения
-
Продукты
-
Цифровая система управления
-
Программа & lt; & lt; Продукты энергетического машиностроения & gt; & gt;
-
Программа по продукции машиностроения
-
Система управления экономичными трубопроводами из сборных конструкций
-
MES Система управления производством
-
Система управления производственной линией
-
Система управления MOM
-
Система управления складской логистикой
-
-
Многофункциональная серия резки
-
Плазменная / пламенная нарезная машина (башня для стальных труб)
-
Плазменная машина с ЧПУ для резки листов
-
пятиосная плазменно - пламенная режущая машина
-
пятиосная плазменно - пламенная режущая машина с патронной трубкой
-
станок для резки труб с ленточной пилой
-
агрегат для резки кромок
-
Наружная машина для резки кромок
-
-
Интеллектуальная сварка серии
-
Серия разделок
-
Пара групп
-
Предварительное нагревание, термическая обработка после сварки
-
Серия Чистые корни
-
Пескоструйная серия
-
неразрушающий контроль
-
Интеллектуальная логистическая серия
-
Умная серия
-
частотно - следящая среднего управления линией разгрузки
-
Лазерный станок для резки труб
-
листовой лазерный резак
-
Труборежущий станок
-
листорезка
-
Высокоскоростная машина с ЧПУ
-
Интеллектуальная система укладки вагонов / стали
-
режущий роликовый станок
-
Интеллектуальная ферма
-
Интеллектуальная система сортировки
-
-
-
Информация
-
Набор персонала
-
Связь
Развитие людских ресурсов
Развитие людских ресурсов

Идея таланта
Отт ставит таланты на высоту стратегического развития компании и придерживается ориентированных на людей норм социальной ответственности, в которых предприятия и сотрудники растут вместе.
Чтобы лучше стабилизировать и привлечь талантливых людей, в полной мере играть роль талантливых людей в развитии компании, обеспечить реализацию долгосрочной стратегии устойчивого развития компании.
Компания устанавливает ряд положений, которые привлекают талантливых людей, обеспечивают разнообразные каналы продвижения по службе для различных рядов должностей и предоставляют талантливым людям широкие возможности для реализации их личных ценностей.
Развитие и забота о персонале
Внедрение системы охраны окружающей среды и гигиены труда, укрепление чувства принадлежности к сотрудникам
Создание диверсифицированных каналов продвижения по службе для повышения чувства выполненной работы сотрудников
Доходы сотрудников растут вместе с компанией, повышая их благосостояние

Горячая линия продаж
400-870-1996
Почтовый ящик: auto@autowelds.com
Адрес: Нанкин, провинция Цзянсу, район Цзяннин, проспект Суюань, 19, Коулун Лейк, международный корпоративный парк B4, 11 этаж
- Домой
- О нас
- Решения
- Продукты
- Информация
- Набор персонала
- Связь

Аут груп паблик.

Номер видео
Все права © 2022 Компания Nanjing Auto Electric Co., Ltd. Регистрационный SuI CP No. 17023915-2 Power by:300.cn



